光明網(wǎng)訊(記者劉超)在阿布扎比舉行的第44屆世界技能大賽上,中國代表隊獲得了15金7銀8銅的好成績,“砌墻砌出世界冠軍”成為熱門話題的同時,更多技術(shù)工人、產(chǎn)業(yè)工人也開始為人們所關(guān)注。

　　“我們做的事不大,但是也得經(jīng)常琢磨,不能天天閉著眼干。”就靠著這股鉆勁兒,中建鋼構(gòu)的梁飛逐漸從一名普通焊工成長成為全國優(yōu)秀焊工、全國技術(shù)能手和國務(wù)院特殊津貼的獲得者,目前,他也是新成立的梁飛工作室的帶頭人。

　　“師傅一腳踹出的職業(yè)態(tài)度” 

　　2006年10月,中建鋼構(gòu)承建香港九龍聯(lián)合廣場,但在厚板焊接H100X100上屢次出現(xiàn)返工問題,梁飛帶頭攻克厚板返工工藝,短時間內(nèi)攻克難題,力保供工期按時完成;2009年8月,梁飛帶頭開展140mm厚板埋弧焊對接工藝,破壞性檢驗一次成功。

　　“我們每天要焊三、四十公斤的焊條,20多年下來不知道多少噸了都。”這些只是梁飛24年工作歷程中的幾個小片段,事實上,他的成長歷程正是我國電焊技術(shù)發(fā)展史的一個縮影。

　　“1985年,中建三局10名焊工東渡日本,學習氣體保護焊,然后回國后,通過這些人在國外學習的技術(shù),我們建起了有‘中國第一鋼廈’之稱的深圳發(fā)展中心大廈,十年后,我們又建成了當時亞洲第一高樓——深圳地王商業(yè)大廈。”中建鋼構(gòu)四川廠副廠長孔繁榮指著一張照片上的十個人告訴記者,其中一位就是梁飛的師傅楊明洲。

　　梁飛告訴記者,他的師傅當時去日本學習的技術(shù)早在上世紀50年代國外就有了,談不上什么先進,甚至是有點落伍的焊接技術(shù),但即便是這樣,對于當時現(xiàn)代化技術(shù)基礎(chǔ)基本為零的國內(nèi)焊接行業(yè)來說也是了不得的突破。

　　“除了學技術(shù),我從我的師傅那里學到最多的還是一種態(tài)度。”梁飛將這種態(tài)度總結(jié)為專業(yè)、敬業(yè)和職業(yè)。

　　專業(yè)指的是技能的熟練度和掌握技能的數(shù)量,敬業(yè)則是梁飛一直強調(diào)的工作態(tài)度問題,凡事要用心,又那么股子鉆勁兒在里面,才能不斷自我提高,而職業(yè)是最復(fù)雜的,不僅包含工作技能、工作態(tài)度還包括工作規(guī)范等。

　　“干我們這行,技術(shù)好大家會給你點個贊,但是在這基礎(chǔ)上不出事故,包括質(zhì)量事故或者安全事故才能說是真正干的好。”梁飛這樣解釋,他對于規(guī)范的認知就處于早年跟師傅楊明洲學習時候的經(jīng)歷。

　　“我剛進廠師傅就給了我一個‘下馬威’。”梁飛記憶猶新,入廠他們看到的不是如何焊接,而是焊槍是如何燒壞的,一旦工作中焊槍堵住導(dǎo)致回火,焊槍燒壞不說,還可能會對人身造成危害。

　　“那時候我有時候喜歡偷懶,有時候拿個凳子坐著焊,雖然舒服但是日子久了對腰背不好,焊接準確度也會降低。”對于這種偷懶行徑,梁飛的師傅上去就是一腳,也就是這一一腳,讓梁飛明白了規(guī)范的意義。

　　“好處就是,我這工作了20多年了,一般焊工都有點眼疾、腰背疼這些職業(yè)病,我一點事都沒有,就是早年打的底子好。”梁飛樂呵呵的告訴記者。

　　幾十年下來,我國的焊接工藝薪火相傳,一脈相承,隨著焊接工藝不斷的變化,焊接技術(shù)從氧乙炔火焊、手工電弧焊、氬弧焊、CO2氣體保護焊(半自動)和埋弧焊(全自動)的轉(zhuǎn)變,而隨著焊接工藝水平提升不斷變化的還是有中國建筑在國內(nèi)與國際上的品牌形象。

　　“香港九龍聯(lián)合廣場、上海環(huán)球還有那個西部國際博覽城這些項目都有我們的參與。”對于自己曾經(jīng)造過的建筑,梁飛如數(shù)家珍,滿是自豪感。

　　梁飛指導(dǎo)工作室成員 

　　“一個成功人的背后總有一個成功團隊” 

　　這種自豪感不僅梁飛有,而且存在于他所在的整個團隊。

　　龍成剛作為“90”后,是梁飛創(chuàng)新工作室中最年輕的一員。相比其他老工人,每當參與一個新的工程,他總是覺得自己做了特別了不得的事,“以后我老了也跟人說整個什么什么樓是我當年焊的。”

　　梁飛也感慨,早些年很多人覺得這一行又累又苦,還沒太有“出息”,一般人特別是年輕人不愿意來當焊工,一度讓他們因為后繼無人而擔憂,但是現(xiàn)在好了,不少年輕人愿意一頭扎進這行來,用他的話說是有那么股子鉆勁兒。

　　就是這樣一幫年輕人還有一些有經(jīng)驗的老工人組成了梁飛的團隊。這幾年,梁飛帶領(lǐng)團隊相繼攻克重慶T3航站樓80mmQ420B-Z35鋼板與35mmQ345B圓管穿越接頭焊接層狀撕裂等難題、研究出西安邁科商業(yè)中心項目多角度多牛腿匯交箱型柱構(gòu)件制作中的交匯節(jié)點最佳焊接順序。

　　在梁飛的團隊里并沒有什么師徒名分,更多的是一種相互競爭相互促進的關(guān)系。

　　“別看他們一個個叫我?guī)煾到形伊汗?可有人心里不服著呢。”梁飛笑著指著工作室的成員說。他指的主要是前幾年工作室成員馬玉航對他的“挑戰(zhàn)”。

　　當時,中建鋼構(gòu)要在廠內(nèi)選拔一名焊工參加眉山市的一項技能大賽,往年航無疑問是梁飛參賽,但這次情況有了不同。馬玉航盡管佩服梁飛的技術(shù),但是也覺得梁飛畢竟年紀大了,自己身強力壯,不論是眼力還是手勁,都很占優(yōu)勢,就決定一舉“搶下”這次的比賽名額。

　　比賽的結(jié)果讓人大跌眼鏡,這不是一場勢均力敵的較量,在焊接的時間質(zhì)量上兩人竟然還存在不小的差距,孔繁榮作為副廠長見證了這次比拼,一連說了好幾個“沒想到”。

　　“就一個字,‘服’。”馬玉航無奈的攤了攤手。

　　事實上,“服”的不僅是一線工人,工程師團隊也對于梁飛以及他所在的團隊相當認可。

　　“一般我們說,都是理論指導(dǎo)實踐,我們研究出辦法,工人們再去做,但在實際操作中會出現(xiàn)很多問題,這些是理論無法控制的。”作為中建鋼構(gòu)的一名焊接工程師,張海清介紹,工人在具體執(zhí)行會出現(xiàn)一些問題,畢竟人不是機器,無法達到理論上的完美也可以理解,這就要求有梁飛這樣的工人去帶頭,攻堅克難。

　　“有時候執(zhí)行過程中出現(xiàn)什么問題了,我們就把梁飛叫來看看,他和他的團隊搗鼓搗鼓就弄好了,我們也看不懂,但就是有用。”張海清所在的工程師團隊與梁飛的創(chuàng)新團隊時常在一起交流,對梁飛他們的創(chuàng)新能力和動手能力贊譽有加,“和理論不一樣,很多實際操作中的東西是無法書面化的,只能口口相傳,梁飛他不是一個人敝帚自珍,而是帶出了一個有能力攻堅克難的團隊,讓這些經(jīng)驗?zāi)転楦�多人提供幫助�?/p>

　　車間工人在工作 

　　從梁飛的師傅——最早一批東渡日本學習的焊接工人,到現(xiàn)在梁飛創(chuàng)新工作室的成立,這種焊接技藝的“傳幫帶”在不斷拓展著,隨之拓展的還有中間建筑邁向國際的步伐。

　　“能參與到這么多重要的地標項目,我覺得挺自豪的。”龍城剛告訴記者, “當然,我更自豪的是,我是咱們創(chuàng)新工作室的一員。”